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La IOL libera Informe Global de Salarios 2018/2019

La ILO – Internacional Labour Organization en su Informe Global de Salarios, reporta que los salarios a escala mundial registraron en 2017 su crecimiento más bajo desde 2008. El crecimiento mundial de los salarios en 2017 no solo fue menor que en 2016, sino que registró la tasa de crecimiento más baja desde 2008, situándose muy por detrás de los niveles alcanzados antes de la crisis financiera mundial.

Se afirma que en los países emergentes y en desarrollo del G-20, el crecimiento de los salarios reales ha fluctuado en los últimos años, aumentando del 2,9 por ciento en 2015 al 4,9 por ciento en 2016, para disminuir al 4,3 por ciento en 2017.

El informe también calcula la brecha salarial por hora entre hombres y mujeres en distintos puntos de la distribución salarial. Entre los países de ingreso alto, llama sorprendentemente la atención el agrandamiento de la brecha salarial de género a medida que nos acercamos a los niveles superiores de la distribución salarial.

No obstante, se menciona que se observa un patrón común en los mercados de trabajo de todo el mundo: a medida que pasamos de los salarios por hora más bajos a los más altos, la proporción de mujeres disminuye, en algunos casos de manera acusada.

El análisis de descomposición del informe muestra que parte de la brecha salarial de género puede explicarse por las diferencias en los atributos en el mercado de trabajo de mujeres y hombres, incluidos sus niveles de educación, así como por el hecho de que las mujeres tienden a trabajar en ocupaciones o industrias peor remuneradas.

Consulte el resumen ejecutivo en español en nuestra sección de Publicaciones.

Consulte el informe completo en la fuente original del informe.

  • Qué hay detrás de la brecha salarial de género?